- Lire et interpréter les plans techniques.
- Programmer, régler et utiliser des centres d'usinage CNC.
- Réaliser l'usinage de pièces mécaniques conformément aux spécifications clients.
- Ajuster les paramètres machines afin d'assurer une production optimale.
- Contrôler la qualité et la conformité des pièces à l'aide d'instruments de mesure et de métrologie.
- Identifier et corriger les éventuels écarts de fabrication.
- Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements.
- Respecter les procédures de sécurité et les consignes de production.
- Expérience en usinage sur machines CNC.
- Bonne connaissance des commandes numériques Heidenhain et/ou Siemens.
- La connaissance de Mastercam constitue un réel atout.
- Excellente lecture de plans mécaniques.
- Maîtrise des instruments de contrôle et de métrologie.
- Bonnes bases en mathématiques, géométrie et trigonométrie.
- Précis et rigoureux dans votre travail.
- Méticuleux et soucieux de la qualité.
- Autonome tout en appréciant le travail en équipe.
- Capable de respecter les délais de production.
*Cette fonction est ouverte à tous. Indépendamment du genre, de l'orientation sexuelle, de l'origine, des convictions philosophiques ou religieuses, de l'âge ou du handicap.
Notre client est une entreprise spécialisée dans l’usinage de précision de pièces mécaniques, principalement pour l’industrie.
- Usinage de pièces mécaniques de précision sur machines CNC 3, 4 et 5 axes. Tournage et fraisage de pièces métalliques.
- Fabrication de pièces de grande dimension (jusqu'à 18 m de long et 20 tonnes).
- Un emploi stable au sein d'une société spécialisée dans la mécanique de précision.
- Période intérim suvie d'un contrat fixe.
- Un atelier moderne doté d'équipements performants.
- Un environnement technique stimulant.
- Une fonction variée offrant autonomie et responsabilités.
- Un package salarial attractif en fonction de votre expérience et de vos compétences.
Amélie Mullier
Conseillère RH
+32 69 49 10 47

Bastien Daussaint
Conseiller Commercial et RH
+32 71 23 23 92

Camille Godart
Conseillère Commerciale et RH
+32 65 40 03 30

Camille Dassonville
Consultant
+32 56 74 50 30

Cassandre Couniot
Conseillère RH & Psychologue du travail
+32 65 40 03 37

Chelsea Debakkere
Consultant
+32 56 74 50 33

Christine Ergo
Assistante de direction
+32 65 40 03 35

Christine Lagneau
Conseillère RH
+32 69 49 10 40

Christophe Quevy
Administrateur délégué

Cécile Drapier
Conseillère commerciale et RH
+32 4 220 50 82

Célia Fefkenne
Conseillère RH
+32 4 220 50 80

Déborah Delabascule
Conseillère commerciale
+32 64 23 52 30

Emmanuel Wilfert
HR consultant
+32 56 74 50 36

Florine Bruyère
Conseillère RH
+32 65 40 03 30

Frederick Doublet
Directeur régional
+32 94 96 73 57

Fulvio Luongo
Conseiller RH
+32 71 23 23 90

Julie Legrand
Directrice Opérationnelle
+ 32 474 46 67 59

Julie Seynhaeve
Office Manager
+32 56 95 88 14

Lysandre Didier
Conseillère RH
+32 65 47 61 47

Magali Tabu Eboma
Conseillère Commerciale et RH
+32 64 23 82 32

Marie-Hélène Iuliano
Conseillère RH
+32 64 23 82 31

Peps Interim Mons
Interim
+32 65 40 03 30

Peps Interim Verviers
Interim
+32 87 60 29 99

Peps interim Mouscron
Interim
+32 56 74 50 30

Peps interim La Louvière
Interim
+32 64 23 82 30

Peps interim Charleroi
Interim
+32 71 23 23 90

Peps interim Liège
Interim
+32 4 220 50 80

Peps interim Brabant Wallon
Interim
+32 2 435 33 00

Peps interim Tournai
Interim
+32 69 49 10 40

Petri Vaisanen
Conseiller RH
+32 65 40 03 30

Safaa Guennouf
Conseillère RH
+32 87 60 29 99

Sandrine Barbanera
Conseillère RH
+32 65 40 03 30

Steve Di Noto
Conseiller RH
+32 87 60 29 98

Tania Pavone
Conseillère RH
+32 71 23 23 91

Teona Dznelashvili
Consultant
+32 56 95 88 11

Vanessa Rokou
Consultant Temping
+32 56 74 50 30

Véronique Vincent
Conseillère commerciale et RH
+32 4 220 50 83

sylvain Louvet
Commercial
+32 56 74 50 32

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