Peps logo

IT Recruitment Consultant bij iStorm

Zaventem
En ligne depuis 18/06/2025
Sales :
  • Je contacteert bedrijven om iStorm voor te stellen als een recruitment partner.
  • Je zit met klanten en prospects rond de tafel om opportuniteiten te bespreken.
  • Je onderhandelt tarieven en evalueert de samenwerking.
  • Je stelt jouw kandidaten op een professionele manier voor aan klanten en prospects.
  • Je bouwt als expert met een sterke marktkennis een uitgebreid kandidatennetwerk uit.
  • Je bezorgt klanten en kandidaten de nodige (markt)info en je bent een betrouwbare partner voor beide partijen.
  • Je werkt nauw samen met de collega’s van Select om de kansen voor beide partijen optimaal te benutten.


HR :
  • Je schrijft aantrekkelijke vacatureteksten om onze jobaanbiedingen voor te stellen aan potentiële kandidaten.
  • Je zoekt tot je de juiste kandidaat vindt, gebruik makend van onze verschillende kanalen om te rekruteren.
  • Je nodigt kandidaten, na een telefonische screening, uit voor een uitgebreid interview.
  • Je begeleidt kandidaten doorheen het selectieproces: je organiseert de interviews en geeft regelmatig de nodige feedback aan klanten en kandidaten.
  • Je coacht onze kandidaten in hun carrière en doet meer dan mensen rekruteren. Je kijkt verder dan een vacature en zoekt actief naar opportuniteiten.
  • Je hebt een bachelor of master diploma, en tenminste 2 jaar relevante ervaring in sales en/of rekrutering. 
  • Je spreekt vlot Nederlands. Goede kennis van het Engels is een must. Kennis van Frans is een plus.
  • Kennis van de IT sector is geen vereiste. Met de nodige interesse kan je dit bij ons leren.
  • Je bent enthousiast, gedreven en resultaatsgericht.
  • Je communiceert vlot en hebt een sterke commerciële flair .
  • Je werkt graag met targets en bent steeds op zoek naar een manier om het maximum uit je job en tijd te halen.

 

*Cette fonction est ouverte à tous. Indépendamment du genre, de l'orientation sexuelle, de l'origine, des convictions philosophiques ou religieuses, de l'âge ou du handicap.

iStorm is een gespecialiseerd IT rekruterings- en selectiebureau in Brussel. Het selecteren van gekwalificeerde IT professionals voor Belgische top employers is onze dagelijkse missie.


We zijn een jong, dynamisch en sterk groeiend bedrijf waardoor we op zoek zijn naar nieuwe, enthousiaste collega’s.
Werken bij iStorm is deel uitmaken van een gepassioneerd team in een omgeving dat hard werken combineert met de nodige dosis fun.
Een consultant werkt bij ons van A tot Z en krijgt de kans om een specifieke markt uit te bouwen. Bovendien krijg je ownership over een volwaardige klantenportefeuille. Uitdaging vanaf dag 1 verzekerd dus!
Sinds 2018 maakt iStorm ook deel uit van de groep Select. Select is een totaal HR dienstverlener, actief binnen rekrutering en selectie, projectsourcing, HR consultancy en outplacement.

 

  • Een fijne werkomgeving met de beste collega’s! 
  • De kans om jouw job op maat in te vullen. Je doet meer dan enkel maar kandidaten rekruteren. Je bent én partner voor onze klanten én carrièrecoach voor onze kandidaten.
  • Een functie bij een dienstverlener in volle groei.
  • Een competitief salaris afgestemd op je ervaring en resultaten, aangevuld met het gehele pakket aan extra legale voordelen inclusief bonus.
  • Je volgt een uitgebreid onthaaltraject met de juiste opleidingen om op korte termijn te kunnen groeien tot een succesvolle medewerker.

Bastien Daussaint

Conseiller Commercial et RH
+32 71 23 23 92

Camille Godart

Conseillère Commerciale et RH
+32 65 40 03 30

Camille Dassonville

Consultant
+32 56 74 50 30

Cassandre Couniot

Conseillère RH & Psychologue du travail
+32 65 40 03 37

Chelsea Debakkere

Consultant
+32 56 74 50 33

Christine Ergo

Assistante de direction
+32 65 40 03 35

Christine Lagneau

Conseillère RH
+32 69 49 10 40

Christophe Quevy

Administrateur délégué

Cécile Drapier

Conseillère commerciale et RH
+32 4 220 50 82

Déborah Delabascule

Conseillère commerciale
+32 64 23 52 30

Emmanuel Wilfert

HR consultant
+32 56 74 50 36

Florine Bruyère

Conseillère RH
+32 65 40 03 30

Frederick Doublet

Directeur régional
+32 94 96 73 57

Fulvio Luongo

Conseiller RH
+32 71 23 23 90

Julie Legrand

Directrice Opérationnelle
+ 32 474 46 67 59

Julie Seynhaeve

Office Manager
+32 56 95 88 14

Lysandre Didier

Conseillère RH
+32 65 47 61 47

Magali Tabu Eboma

Conseillère Commerciale et RH
+32 64 23 82 32

Marie-Hélène Iuliano

Conseillère RH
+32 64 23 82 31

Melina Bouguernine

Conseillère Retail
+32 56 74 50 34

Mélissa Bolletta

HR Business Developer
+32 69 49 10 47

Nadia Mikulyak

Conseillère RH
+32 42 20 50 84

Peps Interim Mons

Interim
+32 65 40 03 30

Peps Interim Verviers

Interim
+32 87 60 29 99

Peps interim Mouscron

Interim
+32 56 74 50 30

Peps interim La Louvière

Interim
+32 64 23 82 30

Peps interim Charleroi

Interim
+32 71 23 23 90

Peps interim Liège

Interim
+32 4 220 50 80
peps agence interim liege

Peps interim Brabant Wallon

Interim
+32 2 435 33 00

Peps interim Tournai

Interim
+32 69 49 10 40

Petri Vaisanen

Conseiller RH
+32 65 40 03 30

Safaa Guennouf

Conseillère RH
+32 87 60 29 99

Sandrine Barbanera

Conseillère RH
+32 65 40 03 30

Sophie Maquestiau

Conseillère RH
+32 69 49 02 72

Steve Di Noto

Conseiller RH
+32 87 60 29 98

Tania Pavone

Conseillère RH
+32 71 23 23 91

Teona Dznelashvili

Consultant
+32 56 95 88 11

Vanessa Rokou

Consultant Temping
+32 56 74 50 30

Véronique Vincent

Conseillère commerciale et RH
+32 4 220 50 83

sylvain Louvet

Commercial
+32 56 74 50 32

Informations

offre d'emploi

109913
Employee

Comment le processus continue?

1/6

Vous postulez à une

(ou plusieurs) offre(s)

Merci d'avoir postulé, nos consultants regardent votre candidature.

2/6

Nous prenons contact
avec vous

Pour recueillir plus d'informations, nous vous appellerons pour un bref entretien de sélection.

3/6

Rendez-vous

en agence

Après une sélection téléphonique réussie, nous vous invitons pour un entretien à notre bureau.

4/6

On vous présente chez le client

Peps Intérim est un intermédiaire. Cela veut dire que nous faisons la connection entre les employeurs et les candidats.

5/6

Le client est satisfait de votre profil?

Nous vous informons et préparons les documents administratifs.

6/6

Félicitations!

Vous pouvez commencer votre nouveau job. Venez une dernière fois en agence pour votre mise au travail. Bonne chance avec votre nouveau défi !

Celles-ci pourraient aussi vous intéresser ?

Tu ne trouves pas ce que tu cherches?

Nous aidons chaque personne et chaque organisation à atteindre son meilleur potentiel, via le capital humain.