Les points principaux de la fonction sont :
PROCESS - QUALITE - CREATIVITE - TRANSMISSION
PROCESS - QUALITE - CREATIVITE - TRANSMISSION
Dans le cadre de cette fonction, le candidat sera amené à voyager entre les différents points de vente afin de :
- s'assurer que les recettes soient respectées à la lettre,
- s'assurer que les process soient bien maitrisés,
- développer de nouvelles recettes,
- participer activement à la formation des membres du personnel dans les points de vente.
- Rapporter à l'administrateur,
- Etablir des plans de formations.
Le poste n'aura pas de supériorité hiérarchique au sein des points de vente.
Le candidat que nous recherchons :
- A une expérience similaire de 5ans idéalement dans le secteur alimentaire,
- Possède de bonnes connaissances en boulangerie,
- A une expérience en recherche et développement dans le secteur agroalimentaire,
- Est créatif,
- Aime transmettre son expérience,
- Faire preuve de bienveillance et de pédagogie.
Notre partenaire est une société de la région montoise active dans le secteur alimentaire.
Soucieux de garantir une qualité respectée et similaire dans les différents points de vente, nous sommes à la recherche d'un Responsable Recherche et Développement, avec une fibre pédagogique.
Soucieux de garantir une qualité respectée et similaire dans les différents points de vente, nous sommes à la recherche d'un Responsable Recherche et Développement, avec une fibre pédagogique.
Nous vous proposons un contrat fixe à l'entrée en fonction assorti d'un package salarial attractif :
- Un salaire mensuel brut à discuter
- des CR
- Un véhicule de société et une carte essence/carte de consommation électrique,
- Une assurance hospitalisation et groupe,
- Des bonus avantageux (2 fois par an) liés aux résultats communs et liés aux objectifs personnels.
Bastien Daussaint
Verkoop- en HR-adviseur
+32 71 23 23 92

Camille Godart
Verkoop- en HR-adviseur
+32 65 40 03 30

Cassandre Couniot
HR Consultant & Arbeidspsycholoog
+32 65 40 03 37

Chelsea Debakkere
Consultant
+32 56 74 50 33

Christine Ergo
Uitvoerend assistent
+32 65 40 03 35

Christine Lagneau
HR Adviseur
+32 69 49 10 40

Christophe Quevy
Algemeen directeur

Cécile Draper
Verkoop- en HR-adviseur
+32 4 220 50 82

Emmanuel Wilfert
HR-adviseur
+32 56 74 50 36

Florine Heather
HR Adviseur
+32 65 40 03 30

Frederick Doublet
Regio directeur
+32 94 96 73 57

Fulvio Luongo
HR Adviseur
+32 71 23 23 90

Julie Legrand
Verkoop- en HR-adviseur
+ 32 474 46 67 59

Julie Seynhaeve
Office Manager
+32 56 95 88 14

Magali Tabu Eboma
Verkoop- en HR-adviseur
+32 64 23 82 32

Marie-Hélène Iuliano
HR Adviseur
+32 64 23 82 31

Marjolein Van Parys
Lead Consultant
+32 94 96 73 57

Mélissa Bolletta
HR Business Ontwikkelaar
+32 69 49 10 47

Nora Zahoud
Consultant
+ 32 56 74 50 31

Petri Vaisanen
HR Adviseur
+32 65 40 03 30

Rachel Bernard
Verkoop- en HR-adviseur
+32 24 35 33 00

Sandrine Barbanera
HR Adviseur
+32 65 40 03 30

Sophie Maquestiau
HR Adviseur
+32 69 49 02 72

Sylvain Louvet
Commercieel
+32 56 74 50 32

Tania Pavone
HR Adviseur
+32 71 23 23 91

Teona Dznelashvili
Consultant
+32 56 95 88 11

Véronique Vincent
Verkoop- en HR-adviseur
+32 4 220 50 83

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de vacature
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